Důchodce čekají velké změny. Stát je chce motivovat k tomu, aby nepřestávali pracovat. Dá jim za to vyšší čistou mzdu a také vyšší důchod. Otázkou je, jestli budou pro ně nová pracovní místa také vznikat.
V současné době u nás podle statistik souběžně s pobíranou penzí pracuje asi 140 000 důchodců, což je zhruba 13 % z jejich celkového počtu. Navíc tu je také kolem 20 000 podnikatelů (OSVČ) s nárokem na starobní důchod. Statisticky je jich nejvíce ve věku pod 70 let, jedna čtvrtina je pak nad 70 let.
Důchodci, kteří již pobírají starobní důchod v plné výši, a přitom částečně pracují, nemusí od roku 2025 odvádět důchodové pojištění. Díky tomu již mají navýšenou čistou částku k výplatě. Web peníze.cz na příkladu uvádí, že při hrubém platu 30 000 Kč je to zvýšení čisté mzdy o zhruba 2 000 Kč. Ještě nyní můžete své slevy stihnout při podání nové žádosti.
Motivace k práci při souběžné penzi má být ale ještě vyšší. Ministr práce a sociálních věcí Aleš Juchelka (ANO) vypracoval návrh, který k těmto výhodám přidává ještě jednu: zůstává sleva na sociálním pojištění, navíc přibude ještě zvýšená procentní výměra důchodu. Půjde navíc o velmi citelnou změnu.
Pracujícím důchodcům se zvýší důchod, u některých až o tisíce
Pokud důchodce zůstane pracovně aktivní, zvýší se mu procentní výměra důchodu o 1,5 % za každý celý rok práce. Bude-li pracovat jen část roku, zvýší se mu o tuto poměrnou odpracovanou část. Web tn.nova.cz vypočítává:
V praxi to tedy bude vypadat například tak, že senior s důchodem 24 900 Kč si přijde na 1 200 korun měsíčně za každý odpracovaný rok navíc.
Ministr Juchelka toto ocenění prezentuje jako výraz úcty k těm, kteří tuto zemi vybudovali.
800 milionů korun z rozpočtu
Tyto změny si vyžádají zvýšení ročních výdajů, v roce 2028 podle propočtů o zhruba 800 milionů korun, pokud vše zůstane v tomto nastavení, pak v roce 2060 budou náklady zhruba 55 miliard. Stát však očekává, že pozitivní dopad na ekonomiku bude v dlouhodobém horizontu přínosný. V tuto chvíli je však důležité, aby nová vhodná místa pro důchodce vůbec vznikala. Podpora ze strany státu neznamená, že se rapidně zvýší zájem o souběh zaměstnání, podnikání a pobírání důchodu.
Změny až od roku 2028
Novela má být účinná od roku 2027, důchody se budou automaticky zvedat až v lednu 2028. Rozhodné období bude začínat od září 2026 do srpna 2027. To jsou roky, které se již ve zvýšení důchodu, pokud daná osoba pracovala, odrazí. Každý další rok se bude počítat od srpna. Je to proto, aby úřady stačily zpracovat údaje o zaměstnaných důchodcích a zvýšily jim penze společně s plošnou valorizací.
Zároveň to s touto novelou znamená, že pracovní aktivita v roce 2025 a v lednu až srpnu 2026 se penze zpětně zvyšovat nebude.
Populistické a neefektivní
Kritici těchto populistických kroků upozorňují na nevhodnost podobných řešení ve chvíli, kdy jsou již ve čtyřiceti letech často pro zaměstnavatele staří. Ztratíte-li práci ve věku 50+, nebo dokonce 60+, s velkou pravděpodobností vás čeká v průměru několikaměsíční maraton shánění nového zaměstnání. Daňové zatížení mladých rodin a živnostníků je obrovské, čímž oni sami ztrácejí schopnost si na svoji penzi našetřit. Generace dnešních důchodců nemusela tuto palčivou otázku řešit, ale dnešní mladí a produktivní lidé, kteří dnešní seniory svými odvody v podstatě živí, si ji pokládají. Budu mít vůbec důchod? Výsledky průzkumů jsou smutné. Pouhá 4 % dnešních budoucích důchodců se na budoucí důchod spoléhají. Ostatní se již nedospoléhají, byť do daňového systému odvádí výraznou část svých příjmů.